3 ลูกเรือมยุรีนารีฟ้องบริษัทเดินเรือ เลิกจ้างไม่เป็นธรรม พร้อมเรียกร้องเงินชดเชยจากการทำงานที่เสี่ยงอันตราย ปมเรือถูกยิงที่ช่องแคบฮอร์มุซ กระทบจิตใจป่วยโรค PTSD
วันนี้ (10 ก.ค.69) ที่ศาลแรงงานกลาง ถนนพระรามที่ 4 นายกัณต์พัศฐ์ สิงห์ทอง ทนายความ นำนายปณิธิ, นายนพดล และนายสุรเดช ทั้งหมดเป็นลูกเรือมยุรีนารี เดินทางมายื่นฟ้อง บริษัท พรีเชียส ชิพปิ้ง จำกัด (มหาชน) (PSL), บริษัท พรีเชียส ฟลาวเวอร์ส จำกัด เจ้าของเรือมยุรี นารี (M/V Mayuree Naree), บริษัท เกรท เซอร์เคิล ชิปปิ้ง เอเยนซี่ จำกัด และนายสถาพร กัปตันเรือ ฐานละเมิด เมื่อนำลูกจ้างไปสู่ภาวะอันตราย กรณีเรือมยุรี นารี (M/V Mayuree Naree) ถูกโจมตีและมีผู้เสียชีวิต และกรณีเลิกจ้างโดยไม่เป็นธรรม โดยละเลยไม่ดูแลจ่ายค่าชดเชย หรือค่ารักษาพยาบาลให้กับลูกเรือ “มยุรี นารี” ที่ปัจจุบันหลายรายป่วยด้วยโรค PTSD (โรคเครียดหลังเหตุการณ์สะเทือนใจ) ทำให้ปัจจุบันไม่อาจใช้ชีวิตปกติได้ พร้อมเรียกร้องค่าเสียหายจากการเจ็บป่วยและค่าเสียหายที่ไม่สามารถทำงานได้ในอนาคต ตามประมวลกฎหมายแพ่งและพาณิชย์ มาตรา 420, 425
นายกัณต์พัศฐ์ กล่าวว่า กลุ่มลูกเรือที่มายื่นฟ้องบริษัทชิปปิ้งวันนี้ เนื่องจากไม่ได้รับความเป็นธรรมทั้งเรื่องของผลกระทบจากที่เรือถูกโจมตี และมีผู้เสียชีวิต โดยลูกเรือทั้ง 3 คนที่มาวันนี้ได้รับการวินิจฉัยจากแพทย์แล้วว่า ป่วยเป็นโรค PTSD (Post-Traumatic Stress Disorder) หรือโรคเครียดหลังเหตุการณ์สะเทือนใจ เป็นภาวะป่วยทางจิตใจที่เกิดขึ้นหลังเผชิญเหตุการณ์รุนแรง คงใช้เวลาพอสมควรกว่าจะรักษาหายได้ ก่อนหน้านี้มีการพูดคุยเจรจากับบริษัทชิปปิ้งแล้ว ทางบริษัทปฏิเสธความรับผิดชอบ จึงจำเป็นต้องให้ศาลวินิจฉัยว่าลูกเรือสมควรจะได้รับความคุ้มครองอย่างไร ทั้งค่ารักษาพยาบาล ค่าใช้จ่ายต่าง ๆ ผลกระทบที่เขาได้รับ
นายกัณต์พัศฐ์ กล่าวอีกว่า เท่าที่ตนดูอาการทั้ง 3 คน คงไม่อาจทำอาชีพคนประจำเรือได้อีก เนื่องจากมีความเครียดจากเหตุการณ์เรือถูกยิงเมื่อวันที่ 21 มี.ค. ที่ผ่านมา และมีความหวาดกลัวต่อเสียงดัง ทำให้อาจสูญเสียอาชีพคนทำงานประจำเรือได้ เนื่องจากมีความหวาดกลัวว่าจะได้รับอันตราย ซึ่งที่ผ่านมาได้มีการพูดคุยกับทางบริษัทนายจ้าง และได้จ่ายชดเชยรายได้มาให้ลูกเรือทั้ง 3 คน คนละเป็นเวลา 2 เดือน คือช่วงเดือน ก.พ.และ ม.ค. ก่อนจะมีการบอกเลิกสัญญาจ้างในช่วงเดือน เม.ย. โดยบริษัทนายจ้างเห็นว่าเป็นการจ่ายค่าชดเชยแล้ว แต่สัญญาจ้างการเดินเรือมีสัญญาระยะเวลา 9 เดือน ทางลูกเรือควรได้รับเงินชดเชยตามสัญญา
ด้าน นายปณิธิ กล่าวว่า ตนทำงานกับบริษัทนายจ้างแห่งนี้มานานตั้งแต่ปี 2015 เป็นเวลา 11 ปี โดยได้รับเงินเดือนตามสัญญาจ้างทุกครั้ง ส่วนเหตุผลในการเลิกจ้างนั้น ทางบริษัทต้องการให้ตนได้พักผ่อนรักษาอาการป่วย เพราะโรค PTSD ส่งผลกระทบต่อการใช้ชีวิต มีภาวะกังวลแล้วก็ตกใจกับเสียงดัง มีความหวาดกลัวและยังไม่หายต้องอยู่ในความติดตามของแพทย์ผู้ให้การรักษาอย่างต่อเนื่อง ตนไม่สามารถเริ่มงานใหม่ได้
ภายหลังศาลได้รับคำฟ้องไว้เป็นคดีหมายเลขดำที่ ร 2990/2569 และกำหนดประเด็นข้อพิพาท วันที่ 28 ก.ย. เวลา 09.00 น.
